Der etablierte Verband in Norddeutschland
Eine etablierte, wirtschaftlich starke Branchenorganisation in Norddeutschland bündelt die Interessen von Unternehmen der Lebensmittel- und Agrarwirtschaft. Sie steht für fachliche Exzellenz, gesellschaftliche Verantwortung und eine wirksame Vertretung gegenüber Politik, Verwaltung, Wissenschaft und Öffentlichkeit – national wie europäisch.
Rolle und Schnittstellen
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Strategie, Führung und Interessen-vertretung der Organisation. Im Zusammenspiel mit Vorstand und Gremien gestalten Sie die politische und fachliche Agenda. Ferner vertreten Sie die Branche auf EU-Ebene (Brüssel) sowie gegenüber nationalen Institutionen und moderieren zentrale Themen an der Schnittstelle von Lebensmittelrecht, Nachhaltigkeit, Außenhandel und Agrarpolitik.
Aufgaben und Verantwortung
- Strategische Steuerung, Jahresplanung, Gremienleitung und Mitgliederbindung
- Politische Positionierung: Konsultationen, Hearings, Positionspapiere, Koalitionsmanagement (EU/DE)
- Fachliche Verantwortung für Lebensmittelrecht, Qualität, Nachhaltigkeit/Lieferkette und Außenhandel/Zoll
- Repräsentanz in Gremien, Fachveranstaltungen, Medien und Politikforen
- Budget-, Team- und Ergebnisverantwortung, enge Zusammenarbeit mit Vorstand und Präsidium
- Mitarbeit in übergeordneten Verbandsstrukturen des Groß- und Außenhandels
Ihr Kompetenzprofil (m/w/d)
- Lebensmittelchemiker / Lebensmitteltechnologe / Ökotrophologe mit fundierter Expertise im Lebensmittelrecht, idealerweise ergänzt um agrar- oder außenwirtschaftliches Verständnis
- Erfahrung in Verbands-, Kammer- oder Interessenvertretung
- Belastbare EU-/Brüssel-Erfahrung und sicherer Umgang mit Stakeholdern
- Kommunikations-, führungs- und politikstark
- Deutsch auf C2-Niveau, Englisch verhandlungssicher
Vertragsangebot
- Unbefristete Anstellung als Geschäftsführung mit attraktivem Fixgehalt plus variablem Anteil (zielorientiert)
- Moderne IT-/Mobile-Work-Ausstattung, hybrides Arbeiten mit Präsenz in am Standort in Norddeutschland sowie Terminpräsenz in Berlin/Brüssel
- 30+ Urlaubstage, Gleitzeitregelung, betriebliche Altersvorsorge sowie ergänzende Sozialleistungen
- Fortbildungsbudget (Führung/Regulatorik/EU), Teilnahme an Konferenzen & Verbändeallianzen
