Die Kontrast Personalberatung GmbH ist eine renommierte Personalvermittlung mit Sitz in Hamburg. Gegründet 1993, haben wir uns auf Direktansprache und Executive Search von Fach- und Führungskräften spezialisiert für bundesweite Stellenangebote spezialisiert. Die Hauptbereiche der Tätigkeit umfassen die Gesundheits- und Sozialwirtschaft, die IT- und Technologiebranche, sowie den öffentlichen Dienst und die Bildung.

Unsere Personalberatung Dienstleistungen

Active Sourcing

Wir übernehmen für unsere Kunden eine umfassende digitale Marktsondierung nach den gesuchten Experten und Spezialist*innen und sprechen diese mit den beauftragten Stellenangeboten diskret und zielgerichtet an.

Diigitale Direktansprache

Wir unterstützen Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften. Dies erfolgt durch eine gezielte personifizierte Direkt-Ansprache von Kandidaten, die sorgfältig ausgewählt und auf die spezifischen Anforderungen unser Kunden abgestimmt werden.

Executive Search

Für Positionen im Top-Management bieten wir einen Executive Search-Service an, der auf diskrete und zielgerichteter Direktansprache von Zielpersonen für Top Management Stellen ausgerichtet ist.

Bereitstellung unserer Kandidatenpools

Für viele Schwerpunktbereiche unterhalten wir umfassende eigene Kandidatenpools, die uns in die Lage versetzen zeitnah mit Suchmandaten nach außen zu agieren. Diese Kandidatenpools sind von uns vorqualifiziert und wir haben die Erlaubnis der Kandidat*innen, diese mit interessanten Vakanzen persönlich zu kontaktieren.

Branchenschwerpunkte

1. Ingenieurwesen
   Mittelständische Unternehmen und Technologie Unternehmen nutzen unsere Personalberatungsdienstleistungen seit Anbeginn.
   
2. Gesundheits- und Sozialwirtschaft
   Die Kontrast Personalberatung verfügt über umfassende Erfahrung in der Besetzung von Positionen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und sozialen Einrichtungen.
3. IT- und Technologie
   In der schnelllebigen IT- und Technologiebranche unterstützt das Unternehmen seine Kunden bei der Rekrutierung von Spezialisten und Führungskräften.
4. Öffentlicher Dienst und Bildung
   Kontrast berät und vermittelt auch im öffentlichen Sektor und im Bildungsbereich, wo spezielle Anforderungen und Regulierungen berücksichtigt werden müssen.

UnserMarkenzeichen

Qualität und Transparenz
Kontrast legt großen Wert auf eine transparente Arbeitsweise und hohe Qualitätsstandards. Jede Vermittlung basiert auf einer gründlichen Analyse der Kundenbedürfnisse und einer intensiven Kandidatenauswahl.

Langjährige Erfahrung
Mit über 30 Jahren Erfahrung verfügt das Unternehmen über ein umfangreiches Netzwerk und tiefes Branchenwissen, was ihnen ermöglicht, maßgeschneiderte Lösungen für ihre Kunden zu entwickeln.

Innovative Methoden
Die Kontrast Personalberatung nutzt moderne Rekrutierungsmethoden und digitale Tools, um effizient und zielgerichtet passende Kandidaten zu finden.

Akademisch qualifiziertes Team

Unsere Personalberater*innen sind nicht nur akademisch qualifiziert sondern für uns exklusiv tätig und fest angestellt.

Zerrifizierite Beratungs-Qualität

Wir sind als Personalberatung seit 1994 qualitätszertifiziert, heute nach der DIN EN ISO 9001:2015