Ihr Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
Das Seniorenpflegeheim im Ostseeheilbad Großenbrode gelegen, bietet älteren und pflegebedürftigen Menschen eine sichere und komfortable Umgebung in der individuelle Pflegebedürfnisse erfüllt werden können. Das Haus verfügt über 74 Betten für Seniorinnen und Senioren jeder Pflegestufe, eine hauseigene Küche, einen eigenen Hauswirtschaftsbereich, durchdachte Funktions- und Aufenthaltsräume sowie einen großzügigen Außenbereich inklusive Urlaubs-Atmosphäre. Ideale Voraussetzungen für eine hochwertige Pflege und zur Erhaltung der Lebensfreude der Bewohner.
Ihr Arbeitsplatz im Ostseeheilbad Großenbrode
Auf der Wagrischen Halbinsel zwischen Heiligenhafen und der Insel Fehmarn liegt das Ostsee-Heilbad Großenbrode. Hier, in einer der regenärmsten Regionen Deutschlands, befindet sich in ruhiger Lage das etablierte Senioren- und Pflegeheim, das pflege- und hilfsbedürftigen Menschen ein würdevolles und sinnerfülltes Leben verspricht.
Ein sicherer und geborgener Ort, an dem man sich heimisch fühlt und an dem der Mensch zu jeder Zeit im Zentrum des täglichen Handelns steht. Neben kurzen Wegen zum Arzt, zur Kirche sowie zu kleineren Geschäften macht auch die Busverbindung zu den Städten Heiligenhafen und Fehmarn unser Haus für Bewohner, Besucher und Personal gleichermaßen attraktiv.
Aufgaben und Verantwortung
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung nach aktuellen Standards
- Personalführung und -entwicklung, inklusive Dienstplangestaltung und Mitarbeitermotivation
- Organisation und Koordination des Pflegeablaufs sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des Pflegezentrums
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegeprozesse und Qualitätssicherung
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und externe Partner
Ausbildung und Qualifikation (m/w/d)
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft Altenpflege bzw. ausgebildeten Altenpflegerin
- Weiterbildung als Pflegedienstleitung (PDL) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit ersten Führungserfahrungen
- Empathie, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
Vertragsangebot
- Eine unbefristete Festanstellung mit AT Vertrag
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- Eine attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
- Ein motiviertes und kollegiales Team sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur
